18 de Agosto. 22:44 horas
Facebook El Correo Extremadura Twitter El Correo Extremadura  
 
Últimas noticias de actualidad de Extremadura en El Correo de Extremadura
Ir a Inicio
 
Toda la actualidad de Extremadura

El SES establece que la plantilla que esté de vacaciones en julio y agosto no supere el 33% al mismo tiempo

7 de Julio | 17:59
Redacción
El Servicio Extremeño de Salud (SES) ha regulado mediante una instrucción el número máximo de trabajadores que puede estar de vacaciones al mismo tiempo durante los meses de verano, que no podrá superar el 33 por ciento.

Así lo ha indicado el consejero de Sanidad y Política Social, José María Vergeles, en respuesta a una pregunta de la diputada de Ciudadanos, María Victoria Domínguez, en el Pleno de este jueves, donde además ha indicado que el resto se cubre con sustituciones en un porcentaje que iguala o supera al de los años anteriores.

En concreto, ha señalado que en enfermería la cobertura superará el 83 por ciento y el 84 por ciento en auxiliares de enfermería; en técnicos de laboratorio y anatomía patológica superará el 70%; en fisioterapeutas más del 40%; en auxiliares administrativo el 55%; en celadores el 85% y en facultativos especialistas de área de urgencias, en más de un 7 por ciento.

Los especialistas de área tradicionalmente "ni se refuerzan ni se sustituyen", porque en la mayoría de especialidades "ni hay bolsas ni categorías para sustituir", y porque la actividad quirúrgica, las consultas y la hospitalización programadas, disminuyen en más de un 50 por ciento.



ElCorreoExtremadura.com | Todos los derechos reservados. Contacto - ¿Quiénes somos?
© EL CORREO EXTREMADURA
EN CUALQUIER CASO TODOS LOS DERECHOS RESERVADOS:
La dirección de este medio, no se hace responsable de las opiniones vertidas por sus colaboradores en este periódico digital
Queda prohibida la reproducción, distribución, puesta a disposición, comunicación pública y utilización, total o parcial, de los contenidos de esta web, en cualquier forma o modalidad, sin previa, expresa y escrita autorización, incluyendo, en particular, su mera reproducción y/o puesta a disposición como resúmenes, reseñas o revistas de prensa con fines comerciales o directa o indirectamente lucrativos, a la que se manifiesta oposición expresa.