El Grupo Municipal Socialista en el Ayuntamiento de Cáceres acusa a la alcaldesa Elena Nevado de "mentir" a la ciudadanía cuando en los datos sobre el empleo, ya que anunció que se habían creado 350 nuevos empleos en 2016, pero no mencionó que 147 se crearon sólo en el mes de diciembre por la campaña de Navidad y, por tanto se trata de trabajos temporales, 146 a través del Plan de Empleo de Experiencia y 63 del Plan de Empleo Social.
"Por tanto, Cáceres no ha generado empleo estable en el ejercicio 2016", asegura la edil socialista Belén Fernández que añade que gran parte de los contratos vienen a través los planes de empleo de la Junta de Extremadura, "y la aportación del Ayuntamiento de Cáceres pasó por renunciar a 100 puestos de trabajo del Plan de Empleo Social por ser éste cofinanciado"
Así, los socialistas mantienen que el Ayuntamiento "no ha creado ni un sólo empleo en el año 2016", porque no ha habido convocatorias. "Es más, la ausencia de convocatorias ha destruido empleo ya que se han dejado caducar plazas de ofertas de años anteriores que tampoco se han convocado", apunta la concejala.
En la Policía Local, "al igual que en el resto del Ayuntamiento, en el 2016 sólo se ha destruido empleo, amortizando una plaza de subinspector para responder a las exigencias de Ciudadanos y su pacto para la aprobación del presupuesto, y por ello a día de hoy, el servicio es más deficitario en materia de personal que al inicio de esta legislatura".
También critica la remodelación de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT), que se ha hecho para "dar cobertura a las exigencias de Ciudadanos sobre la reorganización de la oficina de Urbanismo". Así, la RPT "castiga al resto de servicios, para lo que se han vulnerado los procedimientos que establece la normativa, evitando someterla a negociación colectiva".
"Además dichas exigencias pasan por que la designación del Jefe de Servicio responsable de la oficina de Urbanismo sea a través de libre designación abierta a otras administraciones públicas; es decir, que puede nombrarse 'a dedo' a cualquier empleado público de cualquier otra administración; ¿no hay nadie en el Ayuntamiento de Cáceres que pueda desempeñar dicho puesto?", se pregunta Fernández.
Según el PSOE, el 2016 ha vuelto a ser el año en el que el Ayuntamiento de Cáceres continúa sin convocar el concurso de traslados y el Plan de Empleo Local "sigue sin ver la luz", aunque se aprobó en un Pleno de 2015.
Respecto al presenta año, Fernández explica que 2017 "estará muy limitado" en cuanto a la creación de empleo en el Ayuntamiento y la dotación del personal necesario, por haber agotado el margen presupuestario de este área con una subida salarial a los seis habilitados nacionales en 2016 de 64.000 euros al año.
